Bài viết này PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ tổng hợp các thông tin giải đáp:“Thông tin chủ yếu của hợp đồng lao động điện tử gồm những gì?”, bạn có thể tham khảo nội dung bài viết sau đây.
Doanh nghiệp dùng VNeID khi ký hợp đồng lao động điện tử từ 01/7/2026 là nội dung được nêu tại Thông tư 08/2026/TT-BNV.
Bài viết này PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ cung cấp đến quý khách hàng nội dung "Danh mục dữ liệu trên Nền tảng hợp đồng lao động điện tử theo Thông tư 08/2026/TT-BNV" chi tiết tại bài viết bên dưới:
Doanh nghiệp đóng kinh phí công đoàn 2026 cho liên đoàn lao động thành phố Hà Nội bằng hình thức chuyển khoản tại 1 trong 3 tài khoản (Vietinbank, BIDV, Agribank).
Bài viết này PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ cung cấp đến quý khách hàng nội dung "Tải về Phụ Lục Thông tư 08/2026/TT-BNV hướng dẫn hợp đồng lao động điện tử" chi tiết tại bài viết bên dưới:
Doanh nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh sẽ phải đóng 2% kinh phí công đoàn hàng tháng cho Liên đoàn lao động thông qua số tài khoản 117000070819 (ngân hàng Vietinbank).
Doanh thực hiện đóng kinh phí công đoàn hàng tháng cùng với thời điểm đóng tiền BHXH bắt buộc cho người lao động thông qua số tài khoản ngân hàng của Liên đoàn lao động cấp tỉnh.
Tải về Thông tư 08/2026/TT-BNV hướng dẫn hợp đồng lao động điện tử tại Nghị định 337/2025/NĐ-CP tại bài viết dưới đây.
Kinh phí công đoàn là khoản tiền do doanh nghiệp đóng (mức đóng là 2%). Đoàn phí là khoản tiền do người lao động tham gia công đoàn đóng (mức đóng 0,5%).
Liên quan đến quy định về đóng kinh phí công đoàn 2026 mới nhất, Chính phủ ban hành Nghị định 105/2026/NĐ-CP hướng dẫn Luật Công đoàn về tài chính công đoàn có hiệu lực từ 16/05/2026.