Điều 98 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định về đối tượng và điều kiện hưởng lương hưu. Trong đó có quy định đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện 10 năm thì có được lãnh lương hưu hay không.
Điều 98 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định về đối tượng và điều kiện hưởng lương hưu. Trong đó có quy định đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện 10 năm thì có được lãnh lương hưu hay không.
Mức lương hưu hằng tháng được quy định tại Điều 66 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024, chế độ thai sản khi tham gia BHXH bắt buộc được áp dụng cho cả người lao động nữ mang thai hộ.
Bản dự thảo Luật sửa đổi Luật Bảo hiểm xã hội 2024 ngày 16/7/2026, cụ thể:
Hợp đồng thời vụ dưới 3 tháng phải đóng bảo hiểm xã hội khi thuộc trường hợp quy định tại điểm a khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
"Lao động nam nghỉ việc khi vợ sinh con, tiền BHXH được bao nhiêu nếu đóng BHXH trên mức lương 15 triệu đồng?" thì cùng xem cách tính trợ cấp quy định tại Điều 59 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Từ 01/7/2026 là thời điểm người lao động được áp dụng nhiều chính sách mới về chế độ thai sản khi sinh con thứ 2, trong đó nổi bật là nghỉ thai sản 07 tháng, trợ cấp một lần 5.060.000 đồng/con, tiền dưỡng sức sau sinh và nhiều khoản hỗ trợ tài chính khác theo Luật Dân số 2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 và các văn bản hướng dẫn mới.
Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến xây dựng dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Dự thảo Luật sửa đổi Luật Bảo hiểm xã hội 2024 dự kiến có hiệu lực từ 01/3/2027.
Vừa qua, tại dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội 2024, Bộ Nội vụ đề xuất có chính sách hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với chủ hộ kinh doanh.
Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến xây dựng dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Điều 21 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có quy định đối tượng và điều kiện hưởng trợ cấp hưu trí xã hội. Xem chi tiết độ tuổi thấp nhất để được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng dưới bài viết.
5 Quy định về đăng ký tham gia BHXH bắt buộc và BHXH tự nguyện cần biết được quy định tại từ Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 đến Điều 29 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi sinh con được quy định tại Điều 53 Luật Bảo hiểm xã hội 2024. Trong đó, có quy định thời gian nghỉ thai sản của lao động nam khi vợ sinh con.
Mức đóng bảo hiểm xã hội với người lao động đi xuất khẩu lao động ở nước ngoài được quy định tại Điều 33 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Độ tuổi được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội được quy định cụ thể tại Điều 21 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định đối tượng và điều kiện hưởng trợ cấp hưu trí xã hội.
Lao động nữ mang thai được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản để đi khám thai tối đa 05 lần, mỗi lần không quá 02 ngày theo khoản 1 Điều 51 Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Người mắc bệnh K đóng BHXH bắt buộc được hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo khoản 1 Điều 70 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định hưởng bảo hiểm xã hội một lần.
Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh mới nhất 2026 được quy định tại Điều 60 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 về dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau thai sản. Xem chi tiết dưới đây.
Giải quyết chế độ ốm đau đối với người tham gia BHXH bắt buộc được quy định tại Điều 48 Luật Bảo hiểm xã hội 2024. Thời hạn nộp hồ sơ bao lâu? Xem chi tiết tại bài viết sau.