Xin hỏi, doanh nghiệp nhà nước có phải công khai thang lương, bảng lương người lao động trong nội bộ doanh nghiệp không? Nếu phải thì công khai thang lương, bảng lương người lao động bằng những hình thức gì? Câu hỏi của chị T.H ở Cần Thơ.
Cho tôi hỏi: Người tinh giản biên chế nhưng không đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi thì được nhận trợ cấp mấy tháng lương? - Câu hỏi của anh Phong (Hải Dương).
Doanh nghiệp phá sản, công ty còn nợ tôi 1 tháng lương, tôi có nghe nói sẽ được nhận lại lương trong vòng 30 ngày, có đúng không? chị Lan-Bình Dương
Công ty vẫn giữ nữa tháng lương của tôi dù tôi đã nghỉ việc. Vậy công ty có đang làm trái luật không? Nếu tôi đòi mà họ vẫn không trả thì tôi phải làm sao đây ạ?
Cho tôi hỏi: Doanh nghiệp có thể tự thay đổi thang lương cho người lao động mà không cần ý kiến của công đoàn hay không? - Câu hỏi của anh Trí (Bình Thuận)
Công ty gặp khó khăn về kinh tế nên khi người lao động hết hạn hợp đồng lao động thì công ty dự định sẽ không tái ký mà sẽ ký thỏa thuận nghỉ chờ việc và hỗ trợ cho người lao động 2 tháng lương. Vậy cho hỏi trường hợp hết hạn hợp đồng lao động, công ty có được ký thỏa thuận nghỉ chờ việc với người lao động hay không? - câu hỏi của anh Tuấn (TP
Nghe nói vừa có đề xuất về phương án trợ cấp thêm cho cán bộ dôi dư là được hưởng 1,8 triệu đồng/tháng hoặc 1/2 tháng lương hiện hưởng đúng không? - Câu hỏi của anh Giang (Huế)
. Em dự kiến sinh vào 30/8/2020 vậy em chốt sổ như vậy có được hưởng quyền lợi chế độ thai sản không ạ? Em đang mang thai đôi thì sau này quyền lợi hưởng chế độ thai sản của em được bao nhiêu tháng lương? Có được nhận tiền trợ cấp một lần khi sinh con không? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của chị Ngọc
Cho hỏi: Doanh nghiệp không đạt sự đồng thuận về thay đổi thang lương với bên công đoàn thì có thể tự quyết định được không? - Chị Xuyên (Bình Dương)
Cho hỏi người lao động ở doanh nghiệp nhà nước có được tham gia ý kiến xây dựng thang lương, bảng lương hay không? - Câu hỏi của anh Hùng tại Hà Nội.
Người lao động có tạm ứng tiền lương để nghỉ Tết 2023 không? Có thể tạm ứng tối đa bao nhiêu tháng lương? - Câu hỏi của chị Diệp (Long An)
Xin cho hỏi: Công chức thuộc Kiểm toán Nhà nước Khu vực I nghỉ việc do thuộc trường hợp tinh giản biên chế được hưởng mức chi thêm bao nhiêu tháng lương từ nguồn kinh phí quản lý hành chính? Ai có quyền quyết định mức chi thêm cho công chức thuộc Kiểm toán Nhà nước Khu vực I khi thực hiện tinh giản biên chế? - Câu hỏi của chị Lan (TP. HCM)
Cho tôi hỏi công ty không thưởng Tết cho người lao động có vi phạm pháp luật không? Năm ngoái công ty tôi thưởng tết cho nhân viên là 1 tháng lương nhưng năm nay thì công ty lại thông báo sẽ không có thưởng tết vì công ty làm ăn không được. Cho tôi hỏi công ty làm vậy có đúng không trong khi bạn bè tôi làm ở công ty nào cũng đều được thưởng tết
Người lao động dôi dư nghỉ hưu trước tuổi được hỗ trợ thêm 0,4 hoặc 0,2 tháng lương tối thiểu vùng bình quân cho mỗi năm đóng BHXH? - Câu hỏi của chú Bình từ Đồng Nai.
Xin cho hỏi: Bộ trưởng Bộ Công an có quyền công bố quyết định nghỉ hưu trí đối với các đồng chí Thứ trưởng hay không? Thời gian để gửi hồ sơ hưởng chế độ hưu trí về Bảo hiểm xã hội Công an nhân dân đối với Thứ trưởng Bộ Công an là trong bao lâu? Thứ trưởng Bộ Công an khi nghỉ hưu sẽ được nhận tối đa bao nhiêu tháng lương? - Câu hỏi của anh Hậu (TP
Tôi mới xin đi làm mới đóng BHXH được 1 tháng, vợ tôi không đóng BHXH. Khi vợ sinh con, tôi có được nghỉ để chăm con và hưởng trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không? Cần hồ sơ gì để nộp khi yêu cầu BHXH giải quyết chế độ này? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Khánh Huy - Long Khánh.
Công ty tôi có quyết định sa thải nhân viên vì thái độ làm việc không tốt, nhân viên đó làm được 3 tháng chính thức và 2 tháng thử việc tổng cộng 5 tháng, lương 9 triệu. Tôi nghe nói thời gian thử việc vẫn được coi là thời gian làm việc để tính hưởng trợ cấp thôi việc đúng không? Công ty tôi có phải trả tiền trợ cấp thôi việc cho thời gian làm
Em đang có thắc mắc liên quan đến vấn đề nghỉ việc trước sinh con thì em (người lao động) có được nhận trợ cấp 2 tháng lương cơ sở không, dự sinh của em vào ngày 12/06/2020. Nếu được em cần giấy tờ như thế nào và thời gian bao lâu được nhận? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Đây là câu hỏi của bạn Thanh Vân - Đồng Nai.
nguyên đơn không được làm việc (20 tháng), 02 tháng lương theo hợp đồng lao động và … Vậy tôi xin hỏi Phòng Giáo dục và Đào tạo lấy kinh phí ở đâu để bồi thường cho các nguyên đơn theo bản án của Tòa án? Xin chân thành cảm ơn!!! - Câu hỏi của anh Văn Vĩnh đến từ Long An
Khi người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật và vi phạm về điều khoản báo trước, vì vậy người sử dụng trừ 50% tháng lương của người lao động. Việc làm của người sử dụng lao động có đúng hay không ạ? - Câu hỏi của chị Minh Hạnh (Hà Tĩnh).
